Куда Жаловаться на Работу в Карантин •

Если же нужной информации не находится, можно задавать собственный вопрос. Три рабочих дня необходимо, чтобы вопрос был рассмотрен и получен ответ. При необходимости в бланке заявка рассматривается до одного месяца.

Куда сообщать, если человек или предприятие нарушает режим карантина в нерабочую неделю

Подписывайтесь на Калининград.Ru в соцсетях и мессенджерах! Узнавайте больше о жизни области, читайте только самые важные новости в Viber , получайте ежедневный дайджест главного за сутки в основном канале в Telegram и наслаждайтесь уютной атмосферой и фактами из истории региона — во втором телеграм-канале

Мнение эксперта

Овсянников Виктор Александрович, специалист по корпоративному праву

Если у вас появятся вопросы, задавайте их мне.

Задать вопрос эксперту

В правительстве области рассказали, куда жаловаться на нарушения работодателей во время карантина • В погоне за сиюминутной выгодой или удовольствием многие предприятия и люди идут на нарушения. в прокуратуру Калининградской области телефон доверия тел. Для дополнительной консультации пишите мне, я отвечу в течение рабочего дня!

Основные вопросы по трудовому законодательству: что делать, если увольняют при карантине | — новости Ростова-на-Дону

— Работнику нужно оформить пропуск (цифровой или на материальном носителе), иметь при себе документ, удостоверяющий личность, а также справку работодателя о том, что вы находитесь при исполнении трудовой функции и что работа носит, например, разъездной характер, кроме того, имейте документ о проживании, регистрации по определенному адресу, — уточняют юристы.

При необходимости в бланке заявка рассматривается до одного месяца. Это может быть принудительное размещение в инфекционном стационаре, штраф и даже лишение свободы.

Куда сообщать если человек или предприятие нарушает карантин, могут ли вызвать на работу во время карантина